Департамент специализируется на разрешении трудовых споров.
Трудовое законодательство Израиля - одна из наиболее сложных и прогрессивных отраслей израильского права, которая постоянно развивается, изменяется и обновляется. Для успешной работы в данной области требуется опыт и уникальная специализация именно в трудовом законодательстве.
Адвокаты нашей фирмы представляют и защищают права работодателей, а также права работников во всех юридических инстанциях и в специализированных судах Израиля по трудовым спорам.
Работодателям
Наши адвокаты обеспечат уверенность, помогая организовать трудовой процесс в бизнесе таким образом, чтобы были соблюдены все права работников, с учетом интересов работодателя. Юридически выверенная организация бизнеса гарантированный для работодателя способ избежать трудовых конфликтов, выплат компенсаций, а также позволяет обезопасить себя от возможной уголовной ответственности, предусмотренной трудовым законодательством.
Департамент также представляет работодателей в уголовных процессах, возбуждаемых министерством промышленности и труда, с момента начала расследования и до окончания юридического процесса.
В случае, если началось расследование, важно своевременно получить консультацию адвоката, для того, чтобы наметить стратегию дальнейшего поведения и взаимодействия с работниками, с целью минимизации потерь, вовлеченных в процесс участников.
Работникам
Наши адвокаты помогут наиболее эффективным и быстрым путем обеспечить Вам все трудовые права и получить в полной мере все то, что полагается Вам со стороны работодателя, либо Института Государственного Страхования ("Битуах Леуми").
Мы отстоим Ваши интересы если:
-
работодатель не признает Ваш статус и Ваши права в качестве работника.
-
работодатель не платит Вам все полагающиеся социальные надбавки и льготы.
-
работодатель не ведет точной записи сверхурочных часов работы или не платит Вам отдельную надбавку за сверхурочные часы работы.
-
работодатель уволил Вас, не дав Вам возможности оспорить увольнение, не предоставив Вам заблоговременно предупреждения об увольнении, или, не заплатив полагающуюся компенсацию за увольнение.
-
работодатель уволил Вас во время беременности, либо по возвращении из декрета.
-
работодатель банкрот и не в состоянии выплатить Вашу зарплату, или компенсацию за увольнение.
Адвокаты компании Дорон, Тикотцкий, Кантор, Гутман, Нес, Амит Грос и пертнёры помогут Вам реализовать все ваши трудовые права!
Обращаетесь за помощью к опытным специалистам - Конфиденциальность обеспечена!